Кандидатам, которые добавили ссылку на свой LinkedIn в профиле, рекрутеры отвечают на 40% чаще.
Об этом сообщил сервис по анонимному поиску работы Djinni в Telegram.
Отмечается, если рекрутер пишет первым, он не знает, заполнил ли кандидат LinkedIn. Соответственно это не влияет на выбор интересных профилей.
Однако, если кандидат открывает контакты и среди них нет профиля на Linkedin, шансы на дальнейшую реакцию рекрутера падают с 51 до 36%.
Справка: в выборке кандидаты, которые зарегистрировались и активировали профиль за последние 2 недели.
Интересно, что недавно появилось исследование State of PR 2023, результаты которого показали, что четвёртая часть опрошенных пиарщиков планируют использовать Facebook меньше.
Зато более половины хотят привлекать больше возможностей LinkedIn.
Свои планы на LinkedIn PR-специалисты декларируют в коммуникационных стратегиях брендов. Соцсеть значительно нарастила интерес среди пиарщиков и лидирует по количеству брендов, частью комстратегии которых являются.
Читайте также:
20 украинских айтишных LinkedIn-авторов: CEO, рекрутеры, девелоперы
«Узнаваемость, перерастающая в зарплату»: как айтишникам эффективно и без хлопот вести LinkedIn
Прокси (proxy), или прокси-сервер — это программа-посредник, которая обеспечивает соединение между пользователем и интернет-ресурсом. Принцип…
Согласитесь, было бы неплохо соединить в одно сайт и приложение для смартфона. Если вы еще…
Повсеместное распространение смартфонов привело к огромному спросу на мобильные игры и приложения. Миллиарды пользователей гаджетов…
В перечне популярных чат-ботов с искусственным интеллектом Google Bard (Gemini) еще не пользуется такой популярностью…
Скрипт (англ. — сценарий), — это небольшая программа, как правило, для веб-интерфейса, выполняющая определенную задачу.…
Дедлайн (от англ. deadline — «крайний срок») — это конечная дата стачи проекта или задачи…
