Конкуренція в IT серед розробників без досвіду в 23 рази вища, ніж серед нетехнічних спеціалістів-початківців.
Про це розповів сервіс з анонімного пошуку роботи Djinni.
У лютому минулого року на Djinni було 96 активних кандидатів-розробників без досвіду на одну вакансію. Цього року — 93.
Найбільше падіння конкуренції — серед інших технічних спеціалістів — з 93 до 35. Ну а серед нетехнічних кандидатів ця конкуренція не змінилась — лише 4 кандидати без досвіду на вакансію.
Для кандидатів з досвідом 5 і більше років – навпаки, бачимо найбільше зростання. У розробників — з 5 до 14, інших технічних — з 12 до 19 і нетехнічних — з 14 до 26.
До інших технічних відносяться, наприклад, тестувальники, девопси, аналітики і дизайнери. До нетехнічних — маркетологи і ейчари.
Конкуренція — кількість кандидатів у пошуку на одну вакансію онлайн станом на кінець місяця. Тут лише ті кандидати, які заходили на сайт протягом 30 днів на момент снепшоту.
Нагадаємо, за останній місяць сеньйор С++ відгукнувся на 493 вакансії. При тому що має 11 років досвіду.
За статистико, за останній місяць кандидати надіслали 272 тисячі відгуків. Це зробили лише 36 тисяч кандидатів (із 118 тисяч, які хоча б раз заходили на сайт за цей місяць).
Microsoft переглядає свою програму винагород за виявлення вразливостей. Тепер багхантерів будуть винагороджувати за пошук помилок…
Стартап Cursor випустив Visual Editor — візуальний редактор інтерфейсів веб-додатків, який не вимагає знання коду.…
В умовах стрімких змін на IT-ринку питання кар’єрного розвитку потребує нового погляду: які навички стають…
У вересні 2025 року Україна запустила першого у світі AI-асистента в Дії, який не просто…
Загальний вплив штучного інтелекту на продуктивність розробників залежить від багатьох нюансів: мови програмування, цілей, віку,…
Команда Google Labs представила експериментальний браузер Disco на базі Gemini 3. Він включає інструмент GenTabs,…