Підсумки 2024 року в українському IT: число вакансій для джуніорів зросло на 17%

Протягом 2024 року в Україні спостерігається зменшення числа кандидатів на роботу в IT (+10%) з одночасним збільшенням числа активних вакансій (+500 вакансій в пошуку). Водночас, число наймів у поточному році зменшилось приблизно на 20%, пише Djinni.

Аналіз опублікованих вакансій свідчить, що цього року зростав попит на data-спеціалістів та кандидатів без досвіду. Третина кандидатів, які відгукуються на вакансії, знаходяться не в Україні.

Загальне число опублікованих вакансій за 2024 рік — майже 80 тисяч. Це на 22% менше, ніж у 2023 році. Але на відміну від минулого року, останніми місяцями кількість опублікованих вакансій зростала, а не падала. З літа це стабільно біля 10 тисяч вакансій щомісяця.  

Єдина група вакансій, яка демонструє суттєве зростання, порівняно з попереднім роком — це вакансії для кандидатів без досвіду (+17%). Загальна частка вакансій для джуніорів без досвіду збільшилась з 5,5% до 8,5%. Слід зауважити, що більшість запрошень на роботу для таких кандидатів стосуються нетехнічних вакансій у продажах або підтримці.

На відміну від початківців, у вакансіях для досвідчених фахівців спостерігається падіння. Їхня кількість зменшилась на 35%, а загальна частка — з 24 до 20%.

Що стосується зарплат, то для senior-розробників цього року вони майже стабільні — $3500-5000 щомісяця. На такому рівні вони тримаються з третього кварталу 2023 року. Раніше сеніори могли сподіватись у середньому на $4500-6500.

Для middle-розробників зараз пропонують $3000-4500 (від 3 до 5 років досвіду).