Конкуренція в IT серед сеньйорних технічних кандидатів з початку року виросла вдвічі, а серед кандидатів без досвіду — знизилась на 20%.
Такі дані наводить сервіс з анонімімного пошуку роботи Djinni.
Найвідчутніші зміни відбулися ще в серпні-вересні: вакансій для кандидатів без досвіду стало незначно, але більше, а для досвідчених — на 25% менше.
В середньому в січні на Djinni було шість досвідчених кандидатів онлайн на одну технічну вакансію з вимогою хоча б 5 років досвіду. Зараз за неї змагатимуться в середньому 12.
При цьому серед Manual QA конкуренція на вакансії, де потрібно хоча б 5 років досвіду у жовтні вища, ніж серед кандидатів без досвіду (110 кандидатів без досвіду на одну вакансію проти 150 кандидатів з досвідом 5+ років на одну вакансію з такою вимогою).
Дізнатись конкуренцію у вашій категорії і досвіді можна тут.
Зазначимо, що згідно з останніми статистичними даними, конкуренція IT продовжує зростати: кількість відгуків на одну вакансію за рік виросла вдвічі. Найбільше — для вакансій з вимогою досвіду хоча б 3 роки.
Читайте також:
13 кандидатів на вакансію, обвал наймів і купа новачків: Djinni підбив підсумки вересня
«Ситуація в IT важка»: джуна намагалися завербувати на роботу в «кол-центр»
«Це вже переходить усі рамки»: в мережі обурилися вакансією для фронтенд-джуна за $400
Коли говорять про масштабування ІТ-продукту, зазвичай мають на увазі збільшення обсягу інфраструктури, щоб витримати більше…
Китайський Національний центр реагування на комп’ютерні віруси (CVERC) оприлюднив звіт під гучною назвою «Top Player».…
Засновник відомої української геймдев-студії GSC Game World Сергій Григорович активно працює над новим проектом у…
Microsoft анонсувала бета-версію нового інструмента штучного інтелекту під назвою Copilot Tasks. За словами компанії, він…
Весна 2026 року диктує нові правила турботи про себе, де технології стають не просто зручним…
Невідомий хакер використав модель штучного інтелекту Claude для серії атак на державні установи Мексики. За…
