Частка нетехнічних вакансія на Djinni виросла з 11% до 35% за два роки. Тобто, на 24%.
Про це йдеться в повідомленні сервісу з анонімного пошуку роботи Djinni в Telegram.
При чому ці зміни стали можливими здебільшого за рахунок вакансій розробників, тому що позиції для інших технічних спеціалістів (девопсів, qa, дата саєнтистів і інженерів тощо) залишаються приблизно на одному рівні 32-34%.
Частка вакансій розробників у березні 2022 була 57%. У лютому 2024 — менше 30%.
При цьому зазначимо, якщо не враховувати топів, то ринок праці IT в лютому суттєво стабілізувався: кількість вакансій поступово збільшується, а кандидатів стає все менше.
На початку 2023 щотижня до пошуку на Djinni додавались в середному тисяча кандидатів. Наприкінці літа і восени — максимум 450, а в деякі тижні був навіть мінус. За грудень загалом “відвалилось” майже 3,5 тисячі кандидатів і попри те, що в січні півтори тисячі повернулись, негативна динаміка продовжується в лютому.
Зараз кандидатів у пошуку 89,5 тисяч. Рік тому було 75 тисяч. Найбільша кількість кандидатів була в кінці листопада — 92,7 тисячі.
Google перетворює хмарний редактор на інтелектуальний конвеєр. LLM-модель Gemini в Google Docs бере на себе…
Космічне агентство NASA та приватна компанія Ілона Маска SpaceX мають різні погляди на безпеку та…
Відеосервіс Zoom анонсує технологію цифрових двійників, які самостійно відвідуватимуть робочі зустрічі. Про це пише TechCrunch.…
IT-гігант Meta (материнська компанія Facebook) офіційно оголосив про придбання Moltbook — вірусної соціальної мережі, яка…
Експериментальний агент штучного інтелекту ROME, якого створили дослідники, пов'язані з китайською компанією Alibaba, продемонстрував неочікувану…
Центральне бюро боротьби з кіберзлочинністю Польщі (CBZC) провело масштабну операцію, результатом якої стало викриття групи…