Рубріки: Новини

EPAM не планує повертати працівників в офіси та думає над можливістю оформлення гіг-контрактів

Ігор Шелудченко

IT-компанія EPAM Ukraine не збирайється примусово вимагати повернення співробітників до офісної роботи.

Проте і тут є нюнси, розповів керівник українського офісу EPAM Степан Мітіш DOU.

Повернення в офіси

А пов’язані вони з вірогідним бажанням замовників.

«Коротка відповідь на запитання про те, чи повертатиме EPAM фахівців у офіси, — ні. Але, звісно, ми як сервісна ІТ-компанія маємо орієнтуватися на клієнтів. І якщо у майбутньому деякі замовники проситимуть, щоб люди перебували в офісах на деяких проєктах, ми можемо порушити це питання в команді. Але чи є в нас бажання щось змінювати просто тому, що комусь так хочеться? Точно ні», — розповів він.

В самій же компанії звикли до ремоуту.

«На моє переконання, світ уже ніколи не буде таким, яким він був до пандемії COVID-19. Ніколи. Чи відбудеться часткове повернення до офісів? Можливо, так, бо навіть зараз ми бачимо, що деяким людям комфортніше працювати з офісу. Але більшість, звісно, за віддалений формат. Тож будь-яка компанія, яка бажає повернути співробітників у офіси, має створити там всі умови, те, що називається hotel experience… А підхід “ми вам наказуємо бути в офісі 2–3 тижні” не працюватиме — світовий ІТ-ринок достатньо великий, щоб ті спеціалісти, для яких такий режим є некомфортним, пішли в інше місце, де їм запропонують гнучкіші умови роботи», — резюмував керівник українського офісу EPAM.

Гіг-контракти

Також відомо, що наразі EPAM аналізує можливості впровадження гіг-контрактів та має цілий відділ, який їх вивчає.

«Також у нас є цілий відділ, який вивчає гіг-контракти. Насправді вони є класним міксом найкращих практик з ФОП-моделі і трудових договорів, за ними точно майбутнє. Але поки що EPAM аналізує цей вид договорів, досвід переходу на гіг-контракти конкурентів. І незабаром, можливо, навіть наприкінці 2023 року, дамо можливість обирати роботу за гіг-контрактом для наших спеціалістів. Поки що після приєднання до Дія City більшість колег обрала саме формат трудових відносин», — заявив він.

Читайте також:

Справжні причини, чому співробітники повертаються в офіс

«Важко знайомитися і здобувати довіру»: в Zoom пояснили повернення працівників в офіси

Пряники закінчуються: Meta вирішила звільняти працівників, які «прогулюють» офіс

Останні статті

Новою СЕО Sigma Software стане Катерина Тулузова

Sigma Software, що є підрозділом Sigma Software Group, заявила про зміну генерального директора. Компанію очолить…

06.06.2025

У Windows 11 з’явиться новий текстовий редактор Edit, легший за Блокнот. Він працюватиме з командного рядка

Microsoft готує додати у Windows 11 новий «легкий» текстовий редактор Edit. Він важить всього 230…

06.06.2025

OpenAI готує до релізу модель o3-pro. Вона найпотужніша для кодування, але коштує $200

Компанія OpenAI у найближчі тижні планує випустити оновлення для тарифного плану ChatGPT Pro, доступ до…

06.06.2025

СЕО знають, що через штучний інтелект будуть звільнення, але всім брешуть — софтверні інвестори

Керівники компаній часто вводять в оману, розповідаючи, що штучний інтелект лише підвищить продуктивність і не…

06.06.2025

США оголосили нагороду в $10 млн за інформацію про українського хакера, який втік у Росію

Уряд США пропонує до $10 мільйонів за інформацію про місцезнаходження розробника шкідливого програмного забезпечення RedLine…

06.06.2025

Google запевняє, що оновлена модель Gemini Pro 2.5 стала краще працювати з кодом

Google оголосила про оновлення своєї LLM-моделі Gemini 2.5 Pro, яка, за твердженням компанії, стала краще…

06.06.2025