Рубріки: Новини

IT-фахівці з Північної Кореї видають себе за українців, щоб знайти віддалену роботу в Європі

Дмитро Сімагін

За даними Google Threat Intelligence Group (GTIG), IT-працівники з Північної Кореї, головною метою яких раніше було віддалене працевлаштування в американські компанії, тепер частіше звертають увагу на Європу. Про це пише Джеймі Кольєр у дописі на Google Cloud.

Фахівці Google помітили північнокорейських ІТ-працівників, які «шукали роботу в Німеччині та Португалії та намагались придбати реєстраційні дані облікових записів користувачів європейських веб-сайтів з пошуку роботи». У деяких випадках вони видавали себе за громадян України.

Також виявлено «сфабриковані персони, в тому числі резюме з переліком ступенів Белградського університету в Сербії та місця проживання в Словаччині, а також інструкції, як правильно користуватись європейськими сайтами з пошуку роботи».

Північнокорейські працівники шукали роботу на таких платформах, як Upwork, Telegram і Freelancer. Деякі в оголошеннях ставили умову оплати в криптовалюті або через такі сервіси, як TransferWise і Payoneer.

Айтівці з КНДР подають вражаючі резюме і, якщо їх запрошують на співбесіду, намагаються приховати акцент та зовнішність. Як правило, вони стверджують, що їхня веб-камера зламана. Ще одним варіантом є використання генеративного штучного інтелекту для створення цифрових аватарів або навіть відповідей під час інтерв’ю.

Іноді фальшиві працівники помиляються після того, як влаштовуються на роботу, вимагаючи надіслати робочий ноутбук компанії на адресу, яка не збігається з тією, що використовується в їхніх заявках. Це може бути ознакою того, що вони найняли місцевого посередника, завдання якого підтримувати підключений ноутбук до місцевої IP-адреси. Потім північнокорейці використовують VPN, щоб підключитися до наданих роботодавцем ноутбуків і підтвердити, що вони працюють за місцевим часом. Посередники також допомагають переводити зарплату в Пхеньян. Більша частина заробітку таких працівників йде в бюджет КНДР.

Останні статті

Україна обирає представника для глобального фіналу Startup World Cup 2026 у Кремнієвій долині

Українські технологічні проєкти мають шанс заявити про себе на світовій арені. Відкрито прийом заявок на…

24.04.2026

Microsoft шукає «добровольців» на звільнення: пропонують річну зарплату, але не всім

Корпорація Microsoft пропонує частині своїх досвідчених співробітників у США залишити посаду добровільно, запроваджуючи програму викупу…

24.04.2026

DeepSeek випускає нову модель V4 Pro. Вона має 1,6 трильйона параметрів і дуже дешева

Китайська компанія DeepSeek представила свій новий флагман — LLM-модель DeepSeek-V4. Рівно через рік після свого…

24.04.2026

Audi та Volkswagen переходять на китайський штучний інтелект: Alibaba Qwen лідирує

Китайський технологічний гігант Alibaba оголосив про масштабне розширення своєї присутності на ринку електроавтомобілів. Велика мовна…

24.04.2026

Вайб-воркінг: Microsoft дозволить агентам працювати за вас у Word та Excel

Компанія Microsoft розширює застосування концепції під назвою Vibe Working (вайб-воркінг) та спеціального режиму роботи Agent…

24.04.2026

OpenAI повертає лідерство: GPT-5.5 випередила Claude Opus 4.7 у ключовому бенчмарку Terminal-Bench 2.0

Компанія OpenAI представила GPT-5.5 — нову LLM-модель, орієнтовану на виконання складних багатоетапних завдань з мінімальним…

24.04.2026