Рубріки: Новини

Microsoft шукає «добровольців» на звільнення: пропонують річну зарплату, але не всім

Дмитро Сімагін

Корпорація Microsoft пропонує частині своїх досвідчених співробітників у США залишити посаду добровільно, запроваджуючи програму викупу контрактів. Це крок вже викликав скепсис у галузевих експертів, пише Forbes.

  • Хто має право на вихід: Програма стосується працівників, які мають загальну суму віку та років стажу в Microsoft на рівні 70 або більше років. Наприклад, в акції може взяти участь 58-річний співробітник, який пропрацював у компанії 12 років.

Згідно з даними Комісії з цінних паперів та бірж, станом на червень 2025 року в Microsoft працювало приблизно 228 000 осіб, з них 125 000 – у США (7% персоналу в США дорівнюють приблизно 8750 працівникам).

Деталі викупу контрактів будуть розкриті відповідним співробітникам та їхнім менеджерам 7 травня. Стандартний пакет вихідної допомоги Microsoft раніше включав 12 тижнів базової оплати праці плюс два додаткові тижні за кожен рік роботи.

Коли компанія звільнила 10 000 співробітників у 2023 році, тоді діяв наступний розрахунок: якщо річна зарплата працівника з 20-річним стажем становила $180 000, то його пакет вихідної допомоги був на рівні $180 000, хоча сума для фахівців вищої ланки, ймовірно, була ще більшою.

Контекст та ризики

Пропозиція «добровільного звільнення» продовжує серію скорочень у Microsoft — у липні 2025 року компанія вже звільнила 9 000 осіб. Ситуація виглядає неоднозначною на тлі фінансових показників: акції техгіганта впали на 20% за останні шість місяців, тоді як винагорода гендиректора Сатьї Наделли за 2025 фіскальний рік зросла до $96,5 мільйонів.

Звільнення найбільш досвідчених кадрів може стати на заваді виробничим планам компанії, оскільки Microsoft втрачає фахівців із унікальними знаннями та навичками. Зараз Microsoft активно інвестує в штучний інтелект, сподіваючись, що технології допоможуть оптимізувати роботу, але досвід інших компаній (наприклад, NASA) показує, що втрату ветеранів індустрії важко компенсувати автоматизацією.

Нагадаємо, минулого року Tesla судилась з колишнім співробітником, який після звільнення «забрав код» із собою.

Підписуйтесь на нас у соцмережах: Telegram | Facebook | LinkedIn

Останні статті

Україна обирає представника для глобального фіналу Startup World Cup 2026 у Кремнієвій долині

Українські технологічні проєкти мають шанс заявити про себе на світовій арені. Відкрито прийом заявок на…

24.04.2026

DeepSeek випускає нову модель V4 Pro. Вона має 1,6 трильйона параметрів і дуже дешева

Китайська компанія DeepSeek представила свій новий флагман — LLM-модель DeepSeek-V4. Рівно через рік після свого…

24.04.2026

Audi та Volkswagen переходять на китайський штучний інтелект: Alibaba Qwen лідирує

Китайський технологічний гігант Alibaba оголосив про масштабне розширення своєї присутності на ринку електроавтомобілів. Велика мовна…

24.04.2026

Вайб-воркінг: Microsoft дозволить агентам працювати за вас у Word та Excel

Компанія Microsoft розширює застосування концепції під назвою Vibe Working (вайб-воркінг) та спеціального режиму роботи Agent…

24.04.2026

OpenAI повертає лідерство: GPT-5.5 випередила Claude Opus 4.7 у ключовому бенчмарку Terminal-Bench 2.0

Компанія OpenAI представила GPT-5.5 — нову LLM-модель, орієнтовану на виконання складних багатоетапних завдань з мінімальним…

24.04.2026

Тім Кук розповів про свою найбільшу помилку на посаді CEO Apple

Тім Кук вирішив озирнутись на роки правління компанією, виділивши два полярні моменти: запуск Apple Maps…

24.04.2026