Netflix тепер потрібні низькооплачувані джуни — з компанії тікають співробітники

Партнер видання

Компанія Netflix ризикує втратити свій найцінніший ресурс – співробітників, пише Bloomberg. Рекордне падіння курсу акцій стрімінгового сервісу похитнуло їхню впевненість у довгостроковій траєкторії розвитку компанії, у зв’язку з чим вони почали звільнятися. Тепер люди, які розраховували на опціони та сиділи на десятках чи сотнях тисяч доларів, залишилися ні з чим. 

Компанія мрії 

Акції Netflix впали до найнижчої позначки за п’ять років через погані результати. Якщо раніше робота в компанії була однією з найбажаніших, то тепер працівники не можуть бути певні у завтрашньому дні. 

«За словами нинішніх і колишніх співробітників компанії, цього тижня більше людей хочуть піти з Netflix, ніж будь-коли останнім часом. Співробітники Netflix також попросили керівництво видати їм нові гранти на акції для компенсації втрат», — повідомляє The Information. 

Netflix вже давно говорить про корпоративну культуру як секрет свого успіху. Співзасновник компанії Рід Хастінґс навіть написав про це книгу під назвою «Немає правил».

Netflix виріс приблизно з двох тисяч співробітників наприкінці 2013 року до більш ніж 11 тисяч наприкінці 2021-го. У багатьох нових співробітників корпоративна культура дуже відрізняється від культури Кремнієвої долини, і схильність Netflix до відкритих дискусій не завжди приживалася. 

Зараз, коли компанія перебуває у режимі скорочення витрат, все ще ускладнюється. У Netflix заявили, що не збираються наймати багато людей і ретельно контролюватимуть витрати. 

Кінець Netflix? 

Як пише Bloomberg, Netflix вже реструктурує команди IT-напряму, вводячи рівні — джуніор, сеньйор тощо — замість звичної горизонтальної системи. Багато працівників розглядають це як спробу скоротити витрати.

Коли Netflix тільки починав, то просто наймав найкращих і платив їм удвічі чи втричі більше, ніж вони отримували в інших місцях. Наразі Netflix потрібні і співробітники молодшого рівня — низькооплачувані.

Netflix, як і раніше, пропонує людям можливість багато заробляти. Але раніше компанія почувала себе непереможною і завжди росла, а тепер все більше почувається як звичайна корпорація.

Партнер видання

Favbet Tech – це ІТ-компанія зі 100% українською‌ ДНК, що створює досконалі сервіси для iGaming і Betting з використанням передових технологій та надає доступ до них. Favbet Tech розробляє інноваційне програмне забезпечення через складну багатокомпонентну платформу, яка здатна витримувати величезні навантаження та створювати унікальний досвід для гравців.