Я провів аналітику по сайтам айтішних вакансій та внутрішнім чатикам рекрутерів, до яких маю доступ, і бачу ось таку картину.
- Вакансій для менеджерів без знання англійської мови практично нема. Якщо такі з’являються, то в перші ж хвилини на них налітає кілька десятків кандидатів, а за першу добу може набратись і пара сотень відгуків. Як думаєте, який шанс, що рекрутер розбере всі відгуки?
Іноді є вакансії, де немає вимог до англійської, але тоді там вимагається володіння німецькою, або французською, або якоюсь іншою європейською мовою на достатньо високому рівні.
- Вакансії з вимогами Intermediate (B1) — час від часу з’являються. Переважна більшість (80%) таких вакансій розрахована на кандидатів з 1-4 роками досвіду. Середня медіана ЗП — $1200/міс.
- Вакансії з вимогами Upper-Intermediate (B2) — в 1,5-2 рази більше, ніж з меншим рівнем. Десь 40% цих вакансій для кандидатів з досвідом 1-3 роки, а решта для тих, хто має більше. Для перших медіана ЗП — 1700$ на місяць, для других — 3570$.
- Вакансії з вимогами Advanced/Fluent (C1-C2) — приблизно стільки ж, скільки і з Intermediate (B1), і переважна більшість (90%) відкрита для кандидатів з досвідом 1-5 років.
Висновки
Без знання англійської мови можна отримати роботу тільки в місцевих продуктових компаніях. Скоріше за все, це буде важча робота і менше зарплата в порівнянні з іншими компаніями. Спіймати вакансію і отримати оффер буде справжньою пригодою.
Починаючи з рівня Intermediate вибір компаній стає ширший, ЗП не дуже високі, але умови роботи і самі проєкти будуть цікавими і мотивуючими до подальшого розвитку.
На рівні B2 (Upper-Intermediate) стають доступними більшість пропозицій на ринку. Рівень ЗП чудовий, і проекти можна обирати на свій смак. Особливо, якщо мається досвід менеджменту 5+ років.
З рівнем C1+ взагалі всі двері відкриті. Навіть якщо досвіду лише 1-2 роки. Просто тому що вміння донести думку чітко, грамотно, передав всі тонкощі і нюанси клієнту — значно важливіші, ніж якісь там кейси, які ви швидко осягнете за пару місяців онбордінгу. ЗП з таким рівнем — найвищі. Конкуренція — найменша.
До речі, про конкуренцію
Зараз на ринку приблизно 5000 українських PM з різним досвідом та різним рівнем володіння англійською знаходяться в пошуці роботи.
Хтось займається цим активно, а хтось просто роздивляється варіанти на майбутнє. При цьому, самих вакансій — від сили 150 набереться, і з них 120 вже застарілі. Тому, крім того, щоб бути досвідченим, необхідно бути ще й швидким та вмотивованим.
Особисто я зараз прокачую свою англійську до рівня C2. Це моя мета до кінця наступного року. Бо дуже хочу потрапити в якусь круту компанію типу Google, Samsung, SalesForce, Amazon, OpenAI.
Favbet Tech – це ІТ-компанія зі 100% українською ДНК, що створює досконалі сервіси для iGaming і Betting з використанням передових технологій та надає доступ до них. Favbet Tech розробляє інноваційне програмне забезпечення через складну багатокомпонентну платформу, яка здатна витримувати величезні навантаження та створювати унікальний досвід для гравців.
Цей матеріал – не редакційний, це – особиста думка його автора. Редакція може не поділяти цю думку.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: